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Gestor de Area Hoteles empresa de Distribución

NOVADELTA COMERCIO CAFES ESPAÑA, S.A.U.

  • Alcorcón, Madrid (España)
  • Publicada hace 1d
  • Salario: 24.000€ – 33.000€ Bruto/año
  • Experiencia mínima: al menos 2 años
  • Tipo de contrato: otros contratos, jornada completa

Descripción de la empresa

SECTOR COMERCIO CAFES

Requisitos

  • Estudios mínimos

    Bachillerato

  • Experiencia mínima

    Al menos 2 años

  • Imprescindible residente en

    Provincia Puesto Vacante

  • Conocimientos necesarios

  • Requisitos mínimos

    Disponibilidad para viajar.

    Experiencia demostrable en puesto igual o simila

Descripción

-Prospección y evaluación de clientes potenciales.
– Presentación y demostración del sistema y productos Delta Cafés con responsables o departamento de compra de Hoteles.
– Acuerdo y posterior firma de contrato.
– Mantenimiento de la cartera activa de clientes asignados.
– Reporte al KAM Hoteles&Corporate.

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Técnico de Mantenimiento (hoteles)

Etalentum Group

  • Madrid, Madrid (España)
  • Publicada hace 3d (Publicada de nuevo)
  • Salario no disponible
  • Experiencia mínima: al menos 2 años
  • Tipo de contrato: indefinido, jornada completa

Descripción de la empresa

¡Bienvenid@ a Etalentum!

Nos dedicamos exclusivamente al headhunting de cargos intermedios, directivos y perfiles altamente especializados. Somos expertos en la búsqueda de profesionales en el ámbito comercial, financiero y técnico. Contamos con una división internacional para dar soporte a todos nuestros clientes.

Requisitos

  • Estudios mínimos

    Formación Profesional Grado Medio – Mantenimiento y Servicios a la Producción

  • Experiencia mínima

    Al menos 2 años

  • Imprescindible residente en

    Provincia Puesto Vacante

  • Conocimientos necesarios

  • Requisitos mínimos

    -Experiencia de al menos 2 años cómo técnico de mantenimiento en edificios (hoteles, apartamentos turísticos).

Descripción

Nuestro cliente, una empresa dedicada a la gestión de hoteles y apartamentos turísticos, busca un Técnico de Mantenimiento para realizar las tareas de reparación y conservación en varios de sus establecimientos en Madrid.

Sus funciones serán:
– Asegurar el desarrollo cotidiano del mantenimiento preventivo y correctivo.
– Aplicar las normas de seguridad, gestión, calidad e higiene establecidas para el adecuado funcionamiento de las instalaciones y materiales.
– Ejecutar las solicitudes de reparación que se soliciten por parte de los clientes, empleados o la dirección.
– Dar apoyo en las actividades realizadas por empresas externas.
– Registrar los datos sobre el desarrollo y los resultados del trabajo.
– Reportar diariamente al superior y semanalmente al responsable de operaciones.

Se ofrece:
– Contrato indefinido.
– Salario competitivo.

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CAMARERO AVANZADA HOTELES 4* 5*

STAFFHOTEL

  • Madrid, Madrid (España)
  • Publicada el 20 de feb
  • Salario no disponible
  • Experiencia mínima: al menos 1 año
  • Tipo de contrato: de duración determinada, jornada completa
 

Descripción de la empresa

Staff Hotel Facility Services, ofrece soluciones de externalización de procesos en el sector hotelero. Trabaja con las últimas innovaciones tecnológicas en gestión de externalización de hoteles, dando respuestas específicas del sector.

Requisitos

  • Estudios mínimos

    Educación Secundaria Obligatoria

  • Experiencia mínima

    Al menos 1 año

  • Requisitos mínimos

    TENER EXPERIENCIA MÍNIMA DE LIMPIEZA Y SUPERVISIÓN EN HOTELES
    TENER DISPONIBILIDAD INMEDIATA y COMPLETA
    RESIDIR EN LA ZONA
    DOCUMENTACIÓN EN REGLA
    CONOCIMIENTOS NECESARIOS PARA EL PUESTO
    GANAS DE TRABAJAR

Descripción

Seleccionamos para importante empresa en el sector de la hostelería CAMARERO/A AVANZADA para trabajar en Hotel de 4* 5* en Madrid.
Las funciones a realizar son: limpieza y mantenimiento de superficies, mobiliario, elementos complementarios y accesorios, así como la puesta a punto de habitaciones y áreas de pisos.
Necesitamos un camarero/a de pisos avanzado que haya supervisado también habitaciones.

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Ayudante de Cocina para importante cadena de Hotele en Madrid

CONTRATO 10

  • Madrid, Madrid (España)
  • Publicada el 21 de feb
  • Salario no disponible
  • Experiencia mínima: no requerida
  • Tipo de contrato: formativo, jornada completa

Descripción de la empresa

Contrato10 es una agencia de colocación oficial, autorizada por el Servicio Público de Empleo Estatal, con el número de acreditación 9900000139. Ofrece un servicio gratuito de intermediación para todas aquellas personas que buscan empleo. Puedes ampliar información sobre nuestros servicios y ofertas de empleo en www.contrato10.es

Requisitos

  • Estudios mínimos

    Sin estudios

  • Experiencia mínima

    No Requerida

  • Conocimientos necesarios

  • Requisitos mínimos

    ¿Qué requisitos hay que cumplir para ser seleccionado?
    Para formar parte de este proceso de selección se pide que tengas:
    – Disponibilidad horaria
    – Ganas de trabajar
    – Interés por formarte profesionalmente en hostelería
    – Compromiso con el puesto de trabajo
    – Se valorará experiencia en el sector

Descripción

Importante cadena hotelera a nivel nacional necesita cubrir en uno de sus hoteles 15 vacantes de ayudante de camarero y ayudante de cocina para la realización de contrato en formación

¿Se va a valorar algo más?
Sí, cuenta a tu favor si eres una persona proactiva, que sepa desenvolverse ante un problema y que preste buena atención al cliente.

Descripción
¿Te gustaría trabajar como «ayudante de cocina» o «personal de sala en hostelería»?
IMPORTANTE cadena de hoteles busca cubrir vacantes de estas ocupaciones en sus diferente hoteles repartidos por las zonas centro y norte de Madrid.
Los candidatos seleccionados serán contratados en el centro de trabajo más cercano a su domicilio.

Si buscas trabajo en Madrid y tienes interés en trabajar en el sector de la hostelería, esta puede ser tu oportunidad.

¿Y qué pasa si no tienes experiencia?
no es necesario aunque se valorara
¿Qué ofrece la empresa?
– Empleo a largo plazo con posibilidad de desarrollar una carrera laboral dentro de la empresa.
– Contrato laboral de 1 año de duración, con posibilidad de ampliar hasta 3 años y transformación a indefinido.
– La oportunidad de trabajar y obtener un salario, adquirir experiencia y titulación homologada.
– Se trata de un contrato de trabajo de formación y aprendizaje, que se caracteriza porque:
* Obtienes un salario desde el inicio del contrato.
* Cotizas a jornada completa (40h/semana), con derecho a desempleo.
* Trabajas 30 h a la semana en el restaurante.
* Tienes la posibilidad de conseguir un título oficial, reconocido a nivel europeo y emitido por la delegación de empleo: «Certificado de profesionalidad».
* Tienes tiempo para realizar 10 h de formación online a la semana, a través de la cual aprender sobre un puesto de trabajo. Se trata de una formación fácil y dinámica que se va haciendo en una plataforma virtual a la que te conectas por Internet. Cuentas con un equipo de tutores-formadores que te guiarán en este proceso, y estarán para resolverte las dudas en el momento en que necesites ayuda.
* La formación no te costará nada, su coste es asumido por la empresa.

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